صالح الزهراني (جدة)

عدد اختصاصيان خمسة معوقات رئيسية تقف أمام تسريع توظيف السعوديين بعدما أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) خطته لتوظيف 1.5 مليون سعودي خلال السنوات الخمس القادمة، في إطار رؤية 2030، المستهدف منها توفير ستة ملايين وظيفة.

وأشارا إلى أن الخطة التي تركز على توفير فرص العمل عن بعد ودعم التوطين في المنشآت الصغيرة والمتوسطة يجب أن تستفيد من التجارب السابقة، خصوصا أن نسبة التسرب من الوظائف التي وفرها الصندوق في السنوات الخمس بلغت نحو 30 % من إجمالى 700 ألف وظيفة وفرها الصندوق بحسب تأكيداته.

يقول الاقتصادي الدكتور عبدالله الشدادي إن توفير 1.5 مليون وظيفة للسعوديين خلال عام أو اثنين وليس خمسة أعوام أمر ممكن في ظل وجود أكثر من 10 ملايين أجنبي في القطاع الخاص تعد معظم وظائفهم شاغرة حسب النظام في حال توافر السعودي الذي يمكن أن يشغلها.

في المقابل، أكد الاقتصادي سامي إدريس أن تعزيز التعليم عن بعد يستلزم رفع كفاءة شبكة الإنترنت في المناطق كافة، وضمان حقوق العاملين في هذا المجال، واستعرض خمسة معوقات رئيسية تقف أمام تسريع توظيف السعوديين، منها مخرجات التعليم وضعف كفاءة الخريجين، وهيمنة التلاعب والتهرب من الأنظمة على سوق العمل، وغياب العقوبات الرادعة. وتساءل عن أسباب استمرار المتاجرة بالتأشيرات، على رغم وعود الوزارة بالتصدي لهذه الإشكالية منذ سنوات، ومعرفتها بأسماء المتلاعبين بدقة شديدة.